7月19日，公司召開二季度黨支部書記例會暨黨支部書記專題培訓會，黨委書記楊勇、黨委副書記、紀委書記、工會主席陳浩，各黨支部書記、原黨支部書記及支委、黨群工作部相關人員共計20人參會。會議由黨群工作部部長許燕主持。

會議宣讀了《關于調整公司黨支部設置及任命黨支部負責人的通知》（司黨發〔2022〕93號），要求各黨支部書記做好工作交接。同時以黨支部開展工作、考核結果、存在的問題、后續改進等內容為重點對二季度黨支部考核情況進行通報。會上黨群工作部著重對各黨支部書記開展了“黨支部換屆選舉”和“會議規范化記錄”等專題培訓，從換屆選舉流程、換屆選舉重點難點、各類會議標準化記錄等內容深入淺出的開展培訓，引發熱烈反響。

陳浩指出：一是要以問題為導向運用考核結果進行整改；二是發揮黨支部傳聲筒作用，積極調研匯總職工思想動態；三是持續抓好黨支部換屆和發展黨員工作，增強敏感性；四是切實增強黨建工作與中心工作的深度融合；五是抓好閉環管理工作。

楊勇強調：一是深入理解黨支部書記肩頭的責任，完善細化支部考核，建立一支部一特色；二是各黨支部要以高質量黨建促進公司中心工作高質量發展；三是加強學習，要走出去和請進來一舉多措強化學習；四是關注公司改革過程中存在的問題，強化引導，關注職工思想動態。